Talent Acquisition

Global Plus Group · 📍 Purwokerto, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Bergabunglah dengan tim kami di Global Plus Group untuk menjadi bagian dari perjalanan kami dalam membangun masa depan yang lebih baik. Sebagai Talent Acquisition, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, dan penuh peluang untuk berkembang. Di sini, Anda akan memiliki kesempatan untuk bekerja dengan tim yang berpengalaman dan berkomitmen untuk mencapai tujuan bersama.

Jika Anda memiliki semangat untuk menemukan talenta terbaik dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, mari bergabung bersama kami!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pencari kerja dan mitra rekrutmen.
  • Melakukan wawancara dan penilaian calon karyawan untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang tersedia.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran dan onboarding.
  • Menggunakan data dan analisis untuk mengoptimalkan proses rekrutmen dan meningkatkan efisiensi.
  • Membantu dalam pengembangan dan implementasi program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Menjaga standar kualitas dalam proses rekrutmen dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan.
  • Melaporkan secara berkala kepada manajemen tentang perkembangan dan pencapaian dalam proses rekrutmen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dengan data.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang memerlukan pengambilan keputusan cepat.
  • Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.
  • Sertifikasi dalam bidang rekrutmen atau sumber daya manusia adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasikemampuan analitiskemampuan kerja timadaptabilitaskemampuan pengambilan keputusankemampuan menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait